Lowongan BUMN PTPN VI (Persero)

PT Perkebunan Nusantara VI (Persero) yang memiliki wilayah kerja di Jambi dan Sumatera Barat, mengundang tenaga-tenaga potensial untuk berkarier sebagai :

1. Staf Bidang Tanaman (TAN) : S1 Pertanian : Agronomi, Ilmu Tanah, Hama dan Penyakit Sosial Ekonomi Pertanian, dan Agribisnis.
2. Staf Bidang Teknik/Pengolahan (TEK) : S1 Teknik : Teknik Mesin, Teknik Kimia, Teknik Sipil, Mekanisasi Pertanian, dan Teknologi Hasil Pertanian (THP).
3. Staf Bidang Keuangan (KEU) : S1 Ekonomi : Akuntansi dan Manajemen Keuangan
4. Staf Bidang Umum (UMM) : S1 Hukum : Hukum Perdata dan Hubungan Industrial/Hukum Perburuhan.
5. Sfaf Bidang ISO (ISO) : S1 Teknik Lingkungan
6. Staf Bidang Teknik Informatika (TIK) : S1 Teknologi Informatika dan Ilmu Komputer

Persyaratan Umum:
* Pendidikan Strata-1 (S1) dengan IP minimal 2,75 untuk Perguruan Tinggi Negeri dan 3,00 untuk Perguruan Tinggi Swasta yang terakreditasi BAN
* Pendidikan Strata-2 (S2) dengan IP minimal 3,20 untuk Perguruan Tinggi Negeri dan 3,50 untuk Perguruan Tinggi Swasta yang terakreditasi BAN
* Lahir setelah tanggal 30 Maret 1982 untuk S1
* Lahir setelah tanggal 30 Maret 1980 untuk S2
* Belum menikah, dengan melampirkan Surat Pernyataan di atas kertas bermaterai.

Persyaratan Khusus:
* Jenis kelamin Pria untuk Staf Bidang Tanaman (TAN), Staf Bidang Teknik/Pengolahan (TEK), dan Staf Bidang ISO (ISO).
* Jenis kelamin Pria/Wanita untuk Staf Bidang Keuangan (KEU), Staf Bidang Umum (UMM), dan Staf Bidang Teknik Informatika (TIK).

Lamaran disertai Transkrip Nilai, Foto Copy Ijazah S1 dilegalisir, Pas Foto 4 x 6 (2 lembar), Curiculum Vitae, Surat Keterangan Berkelakuan Baik (SKBB), dan Foto Copy KTP, dikirim kepada:

Lembaga Pendidikan Perkebunan (LPP) Kampus Medan,
Assessment Center
Jl. Willem Iskandar (Jl. Pancing),
Kotak Pos 1329 Medan 20222.

Pelaksanaan seleksi akan diselenggarakan di Kota Jambi (JMB) dan Medan (MDN). Cantumkan kode posisi formasi dan tempat seleksi yang diinginkan pada amplop di sebelah kiri atas. Lamaran dapat diantar atau dikirim, dan diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 27 Maret 2010. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi. Lamaran menjadi milik Panitia.

Baca Selengkapnya »

Lowongan BRI Seluruh Indonesia

PT. BRI (Persero) yang didirikan sejak tahun 1895 didasarkan pelayanan pada masyarakat kecil sampai sekarang tetap konsisten, yaitu dengan fokus pemberian fasilitas kredit kepada golongan pengusaha kecil. Hal ini antara lain tercermin pada perkembangan penyaluran KUK pada tahun 1994 sebesar Rp. 6.419,8 milyar yang meningkat menjadi Rp. 8.231,1 milyar pada tahun 1995 dan pada tahun 1999 sampai dengan bulan September sebesar Rp. 20.466 milyar.

Seiring dengan perkembangan dunia perbankan yang semakin pesat maka sampai saat ini Bank Rakyat Indonesia mempunyai Unit Kerja yang berjumlah 4.447 buah, yang terdiri dari 1 Kantor Pusat BRI, 12 Kantor Wilayah, 12 Kantor Inspeksi /SPI, 170 Kantor Cabang(Dalam Negeri), 145 Kantor Cabang Pembantu, 1 Kantor Cabang Khusus, 1 New York Agency, 1 Caymand Island Agency, 1 Kantor Perwakilan Hongkong, 40 Kantor Kas Bayar, 6 Kantor Mobil Bank, 193 P.POINT,3.705 BRI UNIT dan 357 Pos Pelayanan Desa.


A. AREA SALES MANAGER

Persyaratan Administratif :
* Lulusan S1 atau S2 dari universitas terkemuka, usia max. 40 tahun
* Mempunyai pengalaman min. 3 tahun di posisi manajerial
* Memiliki penguasaan yang baik mengenai Bisnis Kredit Konsumer & Pemasaran (Marketing)
* Menguasai bahasa inggris dan memiliki kemampuan komputer yang baik
* Memiliki integritas tinggi, disiplin, motivasi tinggi, dan tanggung jawab untuk memenuhi target
* Bertanggung jawab langsung ke Pimpinan Cabang
* Bersedia ditempatkan di cabang BRI seluruh Indonesia (Jakarta, Makasar, Surabaya, Medan, Bandung, Banjarmasin, Denpasar, Malang, Manado, Palembang, Pekanbaru, Semarang, Jogja)

Pengiriman Surat Lamaran :
Bagi pelamar yang memenuhi persyaratan dapat mengirim lamaran secara online dengan mengisi Candidate Information Form BRI (AREA SALES MANAGER). Candidate Information Form BRI dapat di download di link dibagian bawah informasi ini.

Candidate Information Form BRI (AREA SALES MANAGER) harap dikirimkan ke alamat email :

resume@jakartaconsulting.com (Untuk wilayah Indonesia Barat)
atau
jcgsby@jakartaconsulting.com (Untuk wilayah Indonesia Timur)

Tuliskan posisi yang dilamar dan kota penempatan yang Anda inginkan (contoh : ASM MEDAN) pada subyek email. Pengiriman ke alamat email selain yang tercantum di atas tidak akan diproses.

Bagi yang ingin mengirimkan lamaran via pos dapat mengirimkan ke alamat :

THE JAKARTA CONSULTING GROUP (JCG)
Executive Search & Assessment Division
Wisma 46 Kota BNI, Lt. 32
Jl. Jenderal Sudirman Kav. 1
Jakarta 10220
(Untuk wilayah Indonesia Barat)

atau

Gedung Bumi Mandiri 10th floor
Jln. Basuki Rahmat no.129
Surabaya
(Untuk wilayah Indonesia Timur)

Tuliskan posisi yang dilamar dan kota penempatan yang Anda inginkan (contoh : ASM MEDAN) pada surat lamaran. Peserta yang sudah mengirimkan lamaran secara online tidak perlu mengirim lamaran via pos.

Lamaran untuk posisi Area Sales Manager paling lambat diterima tanggal 31 Maret 2010.


B. RESIDENT AUDITOR

Persyaratan Administratif :
* Memiliki pengalaman minimum 5 tahun sebagai Internal Auditor di Bank/Financial Institution, Kantor Akuntan Publik (KAP) atau Consulting Group-Auditor.
* Usia di bawah 35 tahun.
* Pendidikan S2 atau S1 dari Fakultas Ekonomi/ Hukum/ Teknik/ FISIP (Administrasi Niaga)/ Pertanian/Peternakan dari PTN/PTS terakreditasi A/B
* IPK :
* S1 min 2.75 (PTN); min 3.00 (PTS)
* S2 min 3.25 dengan ketentuan IPK dan fakultas S1 memenuhi syarat butir 4a
* Menguasai bahasa Inggris (TOEFL Prediction 450)
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Tugas Pokok Resident Auditor :
Melakukan analisa dan menyusun Perencanaan Audit Tahunan (PAT) dan Perencanaan Audit Individual serta melaksanakan audit dan konsultasi untuk meningkatkan penerapan proses pengendalian intern, manajemen resiko dan pelaksanaan Good Corporate Governance (GCG) terhadap kantor cabang, KCP, dan BRI unit yang menjadi tanggung jawabnya untuk memberikan nilai tambah dalam pencapaian tujuan Perusahaan yang telah ditetapkan, sebagai wujud perannya sebagai strategic business partner.

Pengiriman Surat Lamaran :
Bagi pelamar yang memenuhi persyaratan dapat mengirim lamaran secara online dengan download dan mengisi Candidate Information Form BRI (RESIDENT AUDITOR). Candidate Information Form BRI dapat di download di link dibagian bawah informasi ini.

Candidate Information Form BRI (RESIDENT AUDITOR) harap dikirimkan ke alamat email :

brijkt@jakartaconsulting.com (Untuk wilayah Indonesia Barat)
atau
jcgsby@jakartaconsulting.com (Untuk wilayah Indonesia Timur)

Tuliskan posisi yang dilamar (contoh : RA ) pada subyek email. Pengiriman ke alamat email selain yang tercantum di atas tidak akan diproses.

Bagi yang ingin mengirimkan lamaran via pos dapat mengirimkan ke alamat :

THE JAKARTA CONSULTING GROUP (JCG)
Executive Search & Assessment Division

Wisma 46 Kota BNI, Lt. 32
Jl. Jenderal Sudirman Kav. 1
Jakarta 10220
(Untuk wilayah Indonesia Barat)

atau

Gedung Bumi Mandiri 10th floor
Jln. Basuki Rahmat no.129
Surabaya
(Untuk wilayah Indonesia Timur)

Tuliskan posisi yang dilamar (contoh : RA ) pada surat lamaran. Peserta yang sudah mengirimkan lamaran secara online tidak perlu mengirim lamaran via pos.

Lamaran untuk posisi Resident Auditor paling lambat diterima tanggal 20 Maret 2010

DOWNLOAD
Candidate Information Form BRI (AREA SALES MANAGER)
Candidate Information Form BRI (RESIDENT AUDITOR)

Baca Selengkapnya »

Lowongan PT. Telkom Ridar

PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk. (TELKOM) merupakan perusahaan penyelenggara bisnis T.I.M.E (Telecommunication, Information, Media and Edutainmet) yang terbesar di Indonesia. Pengabdian TELKOM berawal pada 23 Oktober 1856, tepat saat dioperasikannya layanan telekomunikasi pertama dalam bentuk pengiriman telegraf dari Batavia (Jakarta) ke Buitenzorg (Bogor). Selama itu pula TELKOM telah mengalami berbagai transformasi.

Posisi:
CUSTOMER SERVICE REPRESENTATIVE (CSR)
PT. TELKOM RIDAR

Persyaratan:
1. Wanita, usia max 24 th
2. Tinggi 160 cm berat badan proporsional
3. Pendidikan Min. D3
4. Dapat mengoperasikan komputer min. Ms. Office
5. Berpenampilan menarik
6. Dapat berkomunikasi dengan baik
7. Dapat berbahasa Inggris tulisan maupun lisan
8. Sehat jasmani dan rohani dengan melampirkan Surat Keterangan dari Dokter
9. Belum pernah mengirimkan lamaran atau mengikuti CSR Telkom
10. Lamaran harap melampirkan pas photo 4 x 6 sebanyak 2 lembar dan photo ukuran postcard (tampak seluruh badan) sebanyak 1 lembar.

Bagi yang berminat dan memenuhi syarat di atas dapat mengirimkan lamaran ke:
PT. TELKOM Gd. FLEXI CENTRE
Jl. Sudirman No. 199 Pekanbaru

Batas akhir pengiriman: Rabu, 17 Maret 2010

Baca Selengkapnya »

PT Bursa Efek Indonesia

PT Bursa Efek Indonesia (IDX) merupakan Self Regulatory Organization (SRO) yang berperan sebagai fasilitator dalam perkembangan Pasar Modal Indonesia. Guna mengembangkan Pasar Modal Indonesia di daerah-daerah potensial melalui sosialisasi dan edukasi Pasar Modal kepada masyarakat , saat ini kami mencari profesional yang kompeten dan berminat untuk ditempatkan di Pusat Informasi Pasar Modal (PIPM) Makassar, untuk posisi sebagai berikut:


Kuasa Perwakilan Pusat Informasi Pasar Modal (PIPM)
(Kode: KP-PIPM) Makassar

(Sulawesi Selatan - Makassar)

Responsibilities:

Bertanggungjawab mengkoordinasikan dan atau melaksanakan kegiatan sosialisasi & edukasi pasar modal serta produk Bursa Efek Indonesia, membina hubungan baik dengan berbagai pihak di daerah (Pemerintah Daerah, Asosiasi Bisnis, Perusahaan Daerah, dan Perusahaan Sekuritas) serta bekerjasama dengan pihak-pihak terkait dalam rangka mendukung pengembangan Pasar Modal di daerah Makassar dan sekitarnya.

Requirements:

* Laki-laki, berusia antara 27-35 tahun
* Bersedia ditempatkan di Makassar/berdomisili di Makassar akan lebih diutamakan
* Pendidikan S1/S2 dari Universitas ternama, IPK min 3,00 diutamakan dari Jurusan Ekonomi dan atau memiliki pengetahuan Pasar Modal
* Pengalaman kerja 1-5 tahun, memiliki pengalaman di bidang pasar modal/ investasi / bidang finansial akan lebih diutamakan
* Memiliki integritas dan komitmen terhadap tugas serta tanggung jawab yang tinggi
* Memiliki jiwa dan kemampuan pelayanan yang baik
* Mampu bekerja dalam tim
* Memiliki motivasi dan keinginan yang kuat untuk berkembang
* Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
* Mampu bekerja dibawah tekanan
* Memiliki keterampilan mengelola kegiatan/event organizer
* Mampu berkomunikasi dan melakukan presentasi dengan baik

Jika Anda memiliki kualifikasi di atas, kirimkan surat lamaran, CV, fotokopi ijasah, transkrip akademik, dan foto berwarna (4x6) 1 lembar selambat-lambatnya 31 Maret 2010 ke alamat:

Divisi SDM PT Bursa Efek Indonesia
Gedung Bursa Efek Indonesia Tower I, Lt. 6
Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53
Jakarta 12190

Atau

Email: divisisdm@idx.co.id


Tuliskan Kode Lamaran Anda pada pojok kanan atas Surat Lamaran atau pada subject email. Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan kami proses lebih lanjut.

Baca Selengkapnya »

BP INDONESIA GRADUATE OPPORTUNITIES

BP operates globally, with business activities and customers in more than 100 countries and nearly 100,000 employees. We have exploration and production interests in 29 countries and are one of the major refiners of gasoline and hydrocarbon products in the US, Europe and Australia.

In Indonesia, BP is one of the largest foreign investors, with investment of around US$5 billion to date. Every BP mainstream business is represented from upstream (Tangguh LNG and VICO) to downstream (Castrol) and petrochemicals (PT AMI).

This year we will hire many talented undergraduates and graduates with a diversity of skills and experience. If you are successful in your application, you’ll join us in Engineering, Science or Business. Here’s a list of opportunities that might be of your interest and career aspiration:

• Chemical/Process Engineering • Civil/Structural Engineering
• Instrument, Control & Electrical Engineering • Materials & Corrosion Engineering
• Mechanical Engineering • Petroleum, Reservoir Engineering
• Geoscience • Finance

There is a world waiting for you at BP. Through our early-experience programs and business-specific graduate development, we will help you become a specialist in your own right. The next step could be technical leadership or people management. Whatever it is, it promises to open your eyes and your mind to a world of possibilities.

For more information and to apply, visit: http://www.bp.com/careers/indonesia

Baca Selengkapnya »

Lowongan di PT. PLN

PLN saat ini mempekerjakan 47.532 staf dari seluruh Indonesia dengan rasio 15,6% di antaranya berpendidikan sarjana dan pasca sarjana. Untuk memenuhi kebutuhan akan kemampuan dan kompetensi sumber daya manusia bagi perkembangan teknologi, PLN akan selalu mengusahakan berbagai pendidikan dan kegiatan pelatihan melalui jasa pendidikan baik di lingkungan PLN sendiri maupun menjalin kerjasama dengan berbagai univesitas dan lembaga pendidikan di dalam dan luar negeri. PLN kembali akan melaksanakan rekrutmen, posisi jabatan yang dibuka untuk rekrutmen adalah sebagai berikut

Persyaratan :
Lulus S1 atau D3

Batas Usia :
S1 : Kelahiran 1985 dan sesudahnya
D3 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya

IPK :
IPK > 2,75 untuk Teknik

IPK > 3,00 untuk Non Teknik

Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran melalui Stand PLN di:

- Career Days UGM tanggal 6 – 7 Maret 2010.
- Bursa Karir ITS 17-18 Maret 2010
- UI Career 18-20 Maret 2010

Kelengkapan berkas lamaran:
Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Deputi Direktur Pengembangan SDM dan Talenta

Riwayat Hidup (CV)
Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir
Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
Copy KTP dan akte kelahiran.
Pasfoto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar

Pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,- yang menyatakan bahwa pelamar :
Tidak tersangkut dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya.

Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia bila diterima sebagai pegawai PLN.

Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
Transkrip nilai D3 yang dilegalisir

Ijazah D3 yang dilegalisir
Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) posisi jabatan sesuai bidang studi dan tingkat pendidikan yang dimiliki.

Panggilan peserta dan lokasi tes akan diumumkan melalui website PLN ( www.pln.co.id) dan ECC UGM (www.ecc.ft.ugm. ac.id )

Tahapan Tes Meliputi:

Seleksi Administrasi

GAT
Tes Akademis dan Bahasa Inggris
Tes Psikologi dan diskusi kelompok
Tes Kesehatan

Wawancara
Prioritas penempatan sebagai pegawai di luar Jawa – Bali

Pasca Seleksi :
Peserta tes yang lulus seleksi penerimaan pegawai akan dipanggil untuk menjalani Diklat Prajabatan.

Pengangkatan sebagai Pegawai PT PLN (Persero) setelah melaksanakan Diklat Prajabatan:
Tingkat D3 pada Grade Basic 2

Tingkat S1 pada Grade Specific 4
Keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.

POSISI JABATAN


PROGRAM STUDI atau BIDANG MINAT atau KONSENTRASI

Tingkat S1

ED (Assistant Engineer/Assistant Operator di bidang Distribusi Tenaga Listrik)
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektro Kontrol
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik/Elektro Arus Kuat
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Tenaga Listrik

EP (Assistant Engineer/ Assistant Operator di bidang Pembangkit Tenaga Listrik)
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektro Kontrol
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Tenaga Listrik
* Teknik Mesin
* Perawatan Mekanik
* Teknik Kontrol Kelistrikan
* Teknik Konversi Energi
* Teknik Mekatronika
* Teknik Mesin Industri
* Teknik Pengaturan

ES (Assistant Engineer/Assistant Operator di bidang Sistem Tenaga Listrik
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Pengaturan
* Teknik Tenaga Listrik

EC (Assistant Engineer/Assistant Operator di Bidang SCADA)
* Elektronika dan Telekomunikasi
* Teknik Elektro
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektronika
* Teknik Elektronika dan Telekomunikasi

PE (Assistant Engineer Konstruksi / Pemeliharaan di bidang Pembangkit, Gardu Induk, Transmisi dan Distribusi Tenaga Listrik)
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektro Kontrol
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik/Elektro Arus Kuat
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Tenaga Listrik
* Mekatronika
* Teknik Kontrol Kelistrikan
* Teknik Konversi Energi
* Teknik Mesin
* Teknik Mesin Industri
* Teknik Sipil

SI ( Assistant Analyst/Assistant Officer di bidang Sistem Informasi)
* Sistem Informasi
* Teknik Informatika
* Teknik Komputer
* Teknologi Informasi

HR (Assistant Analyst/Assistant Officer di Bidang SDM)
* Teknik Industri
* Manajemen Personalia
* Manajemen Personalia dan Penyuluhan
* Manajemen Sumber Daya Manusia
* Psikologi
* Psikologi Industri dan Organisasi

NG (Assistant Analyst di Bidang Niaga)
* Manajemen Informatika
* Manajemen Informatika dan Komputer
* Manajemen Komputer
* Manajemen Sistem Informasi
* Teknologi Informasi
* Ekonomi Pembangunan
* Ilmu Ekonomi
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan
* Keuangan
* Keuangan dan Perbankan
* Keuangan dan Perbankan Syariah
* Manajemen
* Manajemen Keuangan
* Manajemen Keuangan dan Perbankan
* Manajemen Keuangan dan Perpajakan
* Manajemen Pemasaran
* Pemasaran
* Studi Pembangunan

KU (Assistant Analyst di Bidang Keuangan)
* Ekonomi Pembangunan
* Ilmu Ekonomi
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan
* Keuangan
* Keuangan dan Perbankan
* Keuangan dan Perbankan Syariah
* Manajemen
* Manajemen Bisnis
* Manajemen dan Perdagangan
* Manajemen dan Studi Pembangunan
* Manajemen Keuangan
* Manajemen Keuangan dan Perbankan
* Manajemen Keuangan dan Perpajakan
* Manajemen Pemasaran
* Manajemen Perpajakan
* Manajemen Umum
* Studi Pembangunan

AK (Assistant Analyst di bidang Akuntansi)
* Akuntansi
* Akuntansi dan Perbankan Syariah
* Akuntansi Komputer
* Akuntansi Perbankan
* Akuntansi Perpajakan
* Akuntansi Umum
* Komputer Akuntansi
* Komputerisasi Akuntansi
* Manajemen Akuntansi

Tingkat D3

TDT (Junior Engineer / Operator di bidang Distribusi Tenaga Listrik)
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektro Kontrol
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Tenaga Listrik

TPE (Junior Engineer Konstruksi / Pemeliharaan di bidang Pembangkit, Gardu Induk, Transmisi dan Distribusi Tenaga Listrik)
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektro Kontrol
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik/Elektro Arus Kuat
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Tenaga Listrik
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Mesin
* Teknik Tenaga Listrik
* Teknik Sipil

TPL (Junior Engineer/Operator di bidang Pembangkit Tenaga Listrik)
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektro Kontrol
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Tenaga Listrik
* Teknik Fisika
* Teknik Mesin
* Teknik Mesin Industri
* Teknik Mekatronika
* Teknik Konversi Energi
* Teknik Instrumentasi

TSO (Junior Engineer/Operator di bidang Sistem Operasi Tenaga Listrik)
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Energi Listrik
* Teknik Listrik
* Teknik Listrik Industri
* Teknik Pengaturan
* Teknik Tenaga Listrik

TSC (Junior Engineer/Junior Operator di Bidang SCADA)
* Elektronika dan Telekomunikasi
* Teknik Elektro
* Teknik Elektro Industri
* Teknik Elektronika
* Teknik Elektronika dan Telekomunikasi

TPD (Junior Operator di bidang Pengolahan Data)
* Ilmu Komputer
* Informatika Industri
* Manajemen Informatika
* Manajemen Informatika dan Komputer
* Manajemen Komputer
* Manajemen Sistem Informasi
* Sistem Informasi
* Sistem Komputer
* Teknik Informatika
* Teknik Informatika Komputer
* Teknologi Informasi
* Teknologi Sistem Informasi

PKU (Junior Officer Keuangan)
* Administrasi Keuangan
* Administrasi Manajemen Keuangan
* Administrasi Niaga
* Administrasi Niaga dan Kesekretariatan
* Ekonomi Pembangunan
* Ilmu Ekonomi
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan
* Keuangan
* Keuangan dan Perbankan
* Keuangan dan Perbankan Syariah
* Manajemen
* Manajemen Bisnis
* Manajemen dan Perdagangan
* Manajemen dan Studi Pembangunan
* Manajemen Keuangan
* Manajemen Keuangan dan Perbankan
* Manajemen Keuangan dan Perpajakan
* Manajemen Pemasaran
* Manajemen Umum
* Studi Pembangunan

PAK (Junior Officer Akuntansi)
* Akuntansi
* Akuntansi dan Perbankan Syariah
* Akuntansi Komputer
* Akuntansi Perbankan
* Akuntansi Perpajakan
* Akuntansi Umum
* Komputer Akuntansi
* Komputerisasi Akuntansi
* Manajemen Akuntansi

PNG (Junior Officer di bidang Niaga Tenaga Listrik)
* Ilmu Komputer
* Informatika Industri
* Manajemen Informatika
* Manajemen Informatika dan Komputer
* Manajemen Komputer
* Manajemen Sistem Informasi
* Sistem Informasi
* Sistem Komputer
* Teknik Informatika
* Teknik Informatika Komputer
* Teknologi Informasi
* Teknologi Sistem Informasi
* Ilmu Ekonomi
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan
* Ilmu Hubungan Masyarakat
* Keuangan
* Keuangan dan Perbankan
* Keuangan dan Perbankan Syariah
* Manajemen
* Manajemen Bisnis
* Manajemen dan Perdagangan
* Manajemen dan Studi Pembangunan
* Manajemen Keuangan
* Manajemen Keuangan dan Perbankan
* Manajemen Keuangan dan Perpajakan
* Manajemen Pemasaran
* Manajemen Perusahaan
* Manajemen Umum
* Pemasaran
* Studi Pembangunan

PAS (Junior Officer Administrasi)
* Ilmu Komputer
* Informatika Industri
* Manajemen Informatika
* Manajemen Informatika dan Komputer
* Manajemen Komputer
* Manajemen Sistem Informasi
* Sistem Informasi
* Sistem Komputer
* Teknik Informatika
* Teknik Informatika Komputer
* Teknologi Informasi
* Teknologi Sistem Informasi
* Administrasi Bisnis
* Administrasi Bisnis Perkantoran
* Administrasi dan Kebijakan Publik
* Administrasi Hukum
* Administrasi Kepegawaian
* Administrasi Perdagangan
* Administrasi Pembangunan
* Administrasi Sekretari
* Ilmu Administrasi
* Ilmu Administrasi Bisnis
* Ilmu Administrasi Fiskal
* Ilmu Administrasi Niaga
* Ilmu Kesekretariatan
* Kesekretariatan
* Kesekretariatan dan Administrasi Perkantoran
* Komputerisasi Perkantoran dan Kesekretariatan
* Manajemen Administrasi
* Manajemen Perkantoran
* Manajemen Personalia
* Manajemen Personalia dan Penyuluhan
* Manajemen Perusahaan
* Manajemen Sumber Daya Manusia
* Pemasaran
* Studi Pembangunan
* Sekretari
* Sekretaris

Baca Selengkapnya »

Toyota Astra / Auto 2000

PT.ASTRA International Tbk – TOYOTA ( known as AUTO 2000 ), the biggest Toyota Main Dealer in Indonesia with more than 70 branches around Indonesia, opening vacancy as :

Industrial Relation Supervisor (Subject : IR SUPERVISOR)
Responsibilities:
Handle Legal Law Compliance

Handle Termination Management

Maintain Employee Relationship
Requirements:
Education background Law Degree with GPA min. 2,8

Preferably having work experience in related area / Law Firm for min 1 year

Must be proficient in English (written & active speaking)

Excellent Communication, teamwork, and interpersonal skills
Legal Advisor (Subject : Legal Advisor)
Requirements:
Law Degree min GPA 3.00

Having work experience in Legal area min 4 years (preferable experience in Litigation and Corporate Law)

Willing to work duty out side Jakarta

Service oriented, Good teamwork, & Excellent communication skill
Supervisor Project Improvement (Subject : Supervisor Project Improvement)
Requirements:
Maximum age 28 years old

From any discipline

Having work experience in handling Improvement / Innovation min 1 year

Strong analytical skill and problem solving method

Get used to doing transfer knowledge/coaching

Good teamwork & Excellent communication skill
MT - Organization Development (MT-OD)
Requirements:
Industry Engineering with min GPA 3.00

Maximum age 27 years old

Fresh Graduates are welcome

Strong logical thinking

Good teamwork & Excellent communication skill
MT - Architect (Subject : MT - Architect)
Requirements:
S1 Architect Degree, min GPA 2.80

Good Communication, Administration & Coordination Skill

Capable of Autocad & Microsoft Office

Capable of Project Management

Willing to do work duty outside Jakarta regularly
Join Auto2000 team by sending: Your application and complete CV (with current photograph) to recruitment@tso.astra. co.id with position code as your email subject

Baca Selengkapnya »

Lowongan kerja Swasta Trans Studio | Deadline 5 Maret 2010

We are Fast growing group which has business concentrated in Media, Entertainment and Lifestyle industry Suitably qualified, creative, and energetic candidate to fill the following positions:

General Manager Mall (code:GM)

* Minimum Bachelor degree (S1) in relevant discipline, wit age of 34-35 years old


Tenant Coordinator (code:TC)

* Minimum Bachelor degree (S1) Architecture/Engineering with minimum 3 years old experience


Assitant Manager Marketing (code: Mk)

* Minimum Bachelor degree (S1) Marketing or Communication with minimum 4 years experience in Magazine/consumer goods


Assitant Manager Legal (code: LD)

* Minimum Bachelor degree (S1) legal with minimum 3 years experience in handing mall leasing agreement.


Senior Architect (code:SA)/Architect (Code:AR)/ Interior design (Code:ID)

* Minimum Bachelor Degree (S1) Architecture / Interior desing with minimum experience of 10 years for SA 3 years for AR 5 years for ID. Preferable for candidate with exposure in designing comercial & hospital building (shopping center, hotel & restaurant)

Drafter (code:DR)

* minimum Bacehlor degree (S1) Architecture with minimum 2 years experience


Collection Staff (code:CL)

* Minimum bachelor degree (S1), Accounting/Economic with minimum 1 years experience


Please send your CV, recent photograph and portfolio to Human resource Division at career@transstudioworld.com not later than March, 5th 2010. Please put your position code in the subject. position code GM DAN TC are Makassar based position, position code MK,SA,AR,ID,DR,CL are Jakarta based position.

Baca Selengkapnya »

Lowongan kerja PT Aneka Tambang Tbk | Deadline 15 maret 2010

PT Aneka Tambang Tbk (ANTAM) , a state-owned mining company which listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX) and the Australian Securities Exchange (ASX) with the main commodities are nickel, gold, silver, and bauxite, gives opportunities for you who meet the qualifications, have a strong dedication, motivation and high integrity to join the following positions:

Electrical Engineer (power system)
Requirements :

* Bachelor degree in Electrical Engineering (power system)
* GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
* Maximum age 30 years old
* Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
* Willing to be placed at business unit site in Indonesia

Geologist
Requirements :

* Bachelor degree in Geological Engineering
* GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
* Maximum age 30 years old
* Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
* Willing to be placed at business unit site in Indonesia

Civil Engineer
Requirements :

* Bachelor degree in Civil Engineering
* GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
* Maximum age 30 years old
* Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
* Willing to be placed at business unit site in Indonesia

Mechanical Engineer
Requirements :

* Bachelor degree in Mechanical Engineering
* GPA minimum 2.75 ( scale of 4 )
* Maximum age 30 years old
* Minimum TOEIC Score 605 (will be conducted during selection phase)
* Willing to be placed at business unit site in Indonesia

Please send the curriculum vitae by email no later than
March, 15th 2010 to
recruitment@antam.com

Baca Selengkapnya »

Lowongan Pramugari Garuda: Walk In Interwiew 6 Maret 2010

Walk In Interwiew
Sabtu, 6 Maret 2010
PKL 08.00-13.00
Garuda Indonesia Training Center
Jl. Raya Duri Kosambi 125
Jakarta Barat

Garuda Indonesia sedang membutuhkan Pramugari yang handal dengan persyaratan dibawah ini:


PRAMUGARI

Requirement:
Age 18-24 year
minimum SMA/SMK
height 160 cm
berbadan sehat dan tidak berkacamata
mampu berbahasa english dengan baik

Dress code:
blouse lengan pendek warna terang
rok warna gelap selutut
sepatu hak tinggi

datang dan bawa lamaran anda CV, 1lb foto seluruh
badan ukuran post card dan 1 lb foto close up ukuran 4x6

Informasi data lebih lengkap bisa download disini: http://www.ziddu.com/download/8686072/pramugarigarudaIndonesia.jpg.html

Baca Selengkapnya »